Facebook Zaehlpixel
0341-355408-12 info@familienfreund.de

Bildungsprämie und Weiterbildungsscheck gehen weiter

Bildung als Basis für Erfolg in Beruf und Privat (c) Hans / pixabay.de

Mit dem Weiterbildungsscheck bekommen Beschäftigte aller Branchen einen Zuschuss von bis zu 80 Prozent aus Mitteln des Freistaats Sachsen und des Europäischen Sozialfonds zu den Kosten einer beruflichen Weiterbildung. Und allein in der ersten Förderphase der Bildungsprämie wurden fast 150.000 Gutscheine für Weiterbildung ausgegeben, die Hälfte davon allein 2011.

2 Wege und 2 mal erfolgreich…

Weiterbildung muss individuell sein, branchenspezifisch und zu dem Unternehmen bzw. Mitarbeitern passen. Lebenslanges Lernen ist längst die Norm anstatt die Ausnahme. Flexibel und unterstützend greifen da die Bildungsprämie und der Weiterbildungsscheck unter die Arme.

Mit dem Weiterbildungsscheck das Profil schärfen

Und so stockte das Wirtschaftsministerium die Mittel für den Weiterbildungsscheck auf. Wirtschafts- und Arbeitsminister Sven Morlok (FDP). „Die große Nachfrage zeigt, dass wir damit die richtigen Weichen gestellt haben. Damit sich Eigeninitiative auch weiterhin auszahlt, werden wir die bisher vorgesehenen 13 Mio. Euro auf insgesamt 18 Mio. Euro aus Landes- und Eu-Mitteln aufstocken.“ Die Jahresbilanz kann sich sehen lassen: Seit dem Start des Förderprogramms am 1. November 2010 wurden bereits 2.770 Weiterbildungsschecks mit einem Zuschussvolumen von insgesamt 8,3 Mio. Euro ausgereicht.

Mit dem Weiterbildungsscheck (Bildungsmarkt Sachsen) kann man in jedem Bereich Fortbildungen, Studienabschlüsse erzielen oder Anpassungsqualifizierungen machen. Im Jahr 2010 waren vor allem Weiterbildungen in den Bereichen Gesundheit, Pädagogik und kaufmännischen Themen. aber auch Studienabschlüsse oder Spezialführerscheine werden häufig angestrebt. Die Altersstruktur der Nutzer des Weiterbildungsschecks stellt sich wie folgt dar:

  • 78 Prozent der Zuschussempfänger sind die 25- bis 50-jährigen
  • über 50 Jahre 5 Prozent
  • weitere 17 Prozent sind jünger als 25 Jahre.

Die durchschnittliche Zuschusshöhe pro Weiterbildungsscheck beträgt bisher ca. 3.000 €. Zwei Drittel der Antragsteller sind Frauen. 95 Prozent der Nutzer des Förderprogramms verdienen unter 2.500 € brutto monatlich.

Mit der Bildungsprämie lebenslang lernen

Schon am 1. Dezember 2011 startet die neue Förderphase der Bildungsprämie (mehr hier). Allein in der ersten Förderphase wurden fast 150.000 Gutscheine für Weiterbildung ausgegeben, die Hälfte davon allein in diesem Jahr. Mit einem Gutscheinwert von durchschnittlich 310 Euro wurden im Schnitt zusätzlich weitere 655 Euro an privatem Kapital für Weiterbildungen mobilisiert. In Anspruch genommen wurde die Bildungsprämie von Frauen zu 74 prozent, Beschäftigten in kleinen und mittleren Unternehmen (89 Prozent), Teilzeitbeschäftigten (47 Prozent) und Personen mit Migrationshintergrund (15 Prozent).

Hat Ihnen der Beitrag geholfen? Behalten Sie ihn nicht für sich !

Schreibe einen Kommentar

Deine E-Mail-Adresse wird nicht veröffentlicht. Erforderliche Felder sind mit * markiert.